Regimi di verità. Convivere con leggende e fatti alternativi
Regimi di verità. Convivere con leggende e fatti alternativi

Andrea Fontana

Pubblicato il 24/06/2020

Sales & Marketing
Perception Management: governare le percezioni dei pubblici di riferimento (interni ed esterni all’azienda), nel nuovo mondo
Perception Management: governare le percezioni dei pubblici di riferimento (interni ed esterni all’azienda), nel nuovo mondo

Andrea Fontana

Pubblicato il 24/06/2020

Sales & Marketing
Organizational Perception Management
Organizational Perception Management

Kimberly Elsbach

Pubblicato il 24/06/2020

Sales & Marketing
Non ci resta che piangere
Non ci resta che piangere

Roberto Benigni
Massimo Troisi

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Forrest Gump
Forrest Gump

Robert Zemeckis

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Rocky II
Rocky II

Sylvester Stallone

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Le ali della libertà
Le ali della libertà

Frank Darabont

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
La vita è bella
La vita è bella

Roberto Benigni

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Come allenare la concentrazione: micro obiettivi
Come allenare la concentrazione: micro obiettivi

Ivana Di Martino

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Mantenere la concentrazione e gestire la pressione
Mantenere la concentrazione e gestire la pressione

Mike Maric

Pubblicato il 17/06/2020

Risorse umane
Key consumer behavior thresholds identified as the coronavirus outbreak evolves
Key consumer behavior thresholds identified as the coronavirus outbreak evolves

NielsenIQ

Pubblicato il 12/06/2020

Sales & Marketing
Ensure that your customer relationships outlast coronavirus
Ensure that your customer relationships outlast coronavirus

Ted Waldron
James Wetherbe

Pubblicato il 11/06/2020

Sales & Marketing
Nella crisi l’istinto tradisce l’investitore. I “trucchi” per contrastare gli errori della mente
Nella crisi l’istinto tradisce l’investitore. I “trucchi” per contrastare gli errori della mente

Vittorio Carlini

Pubblicato il 10/06/2020

Risorse umane
Fase 2, sfide e cambiamento «Una spinta da governare»
Fase 2, sfide e cambiamento «Una spinta da governare»

Imprese & Lavoro

Pubblicato il 10/06/2020

Risorse umane
Riforme gentili ma decise
Riforme gentili ma decise

Matteo Motterlini
Tommaso Nannicini

Pubblicato il 10/06/2020

Risorse umane
NUDGE REVOLUTION. Come le scienze comportamentali possono migliorare le tue decisioni, la tua azienda e la società
NUDGE REVOLUTION. Come le scienze comportamentali possono migliorare le tue decisioni, la tua azienda e la società

Matteo Motterlini

Pubblicato il 10/06/2020

Risorse umane
Oggi è la Giornata della Terra, l'ecologismo è scienza sprecata
Oggi è la Giornata della Terra, l'ecologismo è scienza sprecata

Luca Mercalli

Pubblicato il 07/06/2020

Innovazione
Ecco perchè l'ambiente è più importante della salute
Ecco perchè l'ambiente è più importante della salute

Luca Mercalli

Pubblicato il 07/06/2020

Innovazione
E se dopo il boom dei virologi ci affidassimo ai climatologi? Consigli per ripartire grenn
E se dopo il boom dei virologi ci affidassimo ai climatologi? Consigli per ripartire grenn

Luca Mercalli

Pubblicato il 07/06/2020

Innovazione
Seize This Moment To Declutter Your Workday
Seize This Moment To Declutter Your Workday

Lisa Bodell

Pubblicato il 04/06/2020

Risorse umane
Is Technology Really Helping Us Get More Done?
Is Technology Really Helping Us Get More Done?

Michael Mankins

Pubblicato il 04/06/2020

Risorse umane
Killing complexity - Why simpes wins: How to eliminate complexity and unleash innovation in your organization
Killing complexity - Why simpes wins: How to eliminate complexity and unleash innovation in your organization

Lisa Bodell

Pubblicato il 04/06/2020

Risorse umane
5 Easy Ways To Boost Remote Productivity
5 Easy Ways To Boost Remote Productivity

Lisa Bodell

Pubblicato il 04/06/2020

Risorse umane
Writing a new leadership playbook
Writing a new leadership playbook

Zach Church

Pubblicato il 04/06/2020

Risorse umane