05 febbraio 2021 (10:00 - 11:30)

WEBINAR LIVE
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

L’attuale crisi pandemica e l’adozione dello smart working mettono oggi in evidenza numerose riflessioni sul significato di “Benessere” dei propri dipendenti e sulle strategie per fronteggiare le nuove sfide organizzative. In questo quadro, emergono con forza nuovi segnali di attenzione alla tematica del welfare aziendale. Attraverso le evidenze emergenti dalla ricerca Welfare Index PMI di Generali e le testimonianze vivide dei protagonisti di innovativi progetti di corporate welfare, parleremo dei nuovi paradigmi dell’economia e della società nel “new normal”: people care, sostenibilità, well being, comunità e territorio.

Programma

05 febbraio 2021
10:00 - 11:30 Welfare PMI Index
Enea Dallaglio
 
Tavola Rotonda:
Intervento di Marco Grazioli
Intervento di Gianluca Perin
Intervento di Daniele Sacco
Intervento di Stefano Quaia

Dibattito

Documenti dell᾿incontro

Nota informativa

WEBINAR LIVE
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Nota informativa

Elenco partecipanti

The European House Ambrosetti

Documenti

WEBINAR LIVE<br />
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Welfare aziendale: l’impresa al centro della comunità

Marco Dallaglio

WEBINAR LIVE<br />
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Il Welfare in Generali

Gianluca Perin

WEBINAR LIVE<br />
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Il corporate welfare: impatti su sostenibilità, persone, territorio

Daniele Sacco

WEBINAR LIVE<br />
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Il Welfare SAS nel New Normal

Stefano Quaia

WEBINAR LIVE<br />
Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Rapporto 2020. L'impresa al centro della comunità

Welfare Index PMI

Video incontri

Il corporate welfare e gli impatti su sostenibilità, persone e territorio

Stefano Quaia, Head of HR, SAS Italia
Marco Grazioli, Presidente, The European House - Ambrosetti
Gianluca Perin, Chief HR & Organization Officer, Generali Italia
Daniele Sacco, Group HR & Organisation Director, Gruppo Mondadori